抖音直播公会机构经营考核说明(2022-04)
为了提升直播机构的经营能力,帮助机构持续发展直播业务,平台制定了直播机构经营考核制度,经营能力达标的机构可在平台稳定运营。 一、考核对象与周期 新机构自入驻起, 为了提升直...
2022-04-07 10:23 作者 :小品 围观 : 次
、公会收入概览 公会收入 (由基线任务奖励、活动任务奖励、短视频任务奖励、拉新任务奖励、流水任务奖励、公会服务费6部分组成) 基线任务奖励 (如达到基线任务要求,单
⼀、公会收入概览
公会收入
(由基线任务奖励、活动任务奖励、短视频任务奖励、拉新任务奖励、流水任务奖励、公会服务费6部分组成)
基线任务奖励(如达到基线任务要求,单位:人民币元)
完成任务主播流水*2%
÷
10活动任务奖励(如达到活动任务要求,单位:人民币元)
最高为完成任务主播流水*2%
÷
10短视频任务奖励(如达到短视频任务要求,单位:人民币元)
最高为完成任务主播流水*2%
÷
10拉新任务奖励(单位:人民币元)
详见拉新任务奖励部分
流水任务奖励(单位:人民币元)
最高为公会老主播流水*5%
÷
10公会服务费(单位:人民币元)
最高为公会总流水*20%
÷
10二、公会结算政策1.基线任务奖励·基线任务要求:·考核单个主播任务完成情况,完成基线任务要求后可获得奖励,公会可获得本月完成基线任务主播总流⽔*2%/10(单位:人民币元)的基线任务奖励。·
任务条件1:本月直播有效天(假设X,单位:天)
任务条件2:本月直播有效时长(假设Y,单位:小时)
基线任务奖励(单位:人民币元)
X≥15
Y≥50
2.00%
X本月完成基线任务主播总流水÷10
·任务说明:a.考核单个主播任务完成情况,根据公会内完成基线任务要求的主播流水,奖励比例为2%b.基线任务要求说明:本月直播有效天≥15天且直播有效时⻓≥50个⼩时(单日连续直播满60分钟计为1个直播有效天)c.考核不区分新、老、转会主播,在公会内完成基线任务要求均会获得相应奖励··举例说明:·公会共1000名主播,500名主播完成基线任务要求,公会获得该500名完成基线任务主播本月流水的2%/10(单位:人民币元)2.活跃任务奖励·活跃任务要求:·考核单个主播任务完成情况,完成活跃任务要求后可获得奖励,每个阶段奖励不一样,若主播在本月中达到下表中所对应的活跃任务阶段要求,公会可获得该主播本月的活跃任务奖励。
活跃任务阶段
任务条件1:本月直播有效天(假设X,单位:天)
任务条件2:本月直播有效时长(假设Y,单位:小时)
活动任务奖励(单位:人民币元)
第一阶段
X≥18
Y≥65
0.50%
X本月公会完成活跃任务第一阶段主播总流水÷10
第二阶段
X≥21
Y≥80
1.00%
X本月公会完成活跃任务第二阶段主播总流水÷10
第三阶段
X≥23
Y≥100
1.50%
X本月公会完成活跃任务第三阶段主播总流水÷10
第四阶段
X≥25
Y≥120
2.00%
X本月公会完成活跃任务第四阶段主播总流水÷10
·任务说明a考核单个主播任务完成情况,根据公会内主播所完成的活跃任务阶段的不同,奖励比例为0.5%、1%、1.5%、2%b.活跃任务与基线任务可叠加获得奖励,但活跃任务的不同阶段不叠加获得奖励(即完成第四阶段的情况下的奖励比例仅为2%,而非1.5%+2%)c考核不区分新、老、转会主播,在公会内完成活跃任务均可获得相应奖励·举例说明:·A主播在9月完成了22天直播有效天,80小时直播有效时长,公会一共可获得该主播当月流水的3%/10(2%的基线任务和1%的活跃任务第一阶段,单位:人民币元);·B主播在9月完成了26天直播有效天,120小时直播有效时长,公会一共可获得该主播当月流水的4%/10(2%的基线任务和2%的活跃任务第二阶段,单位:人民币元)3.短视频任务奖励·短视频任务要求:·考核单个主播任务完成情况,完成短视频任务要求后可获得奖励,每个阶段奖励不一样,若主播在本月中达到下表中所对应的短视频任务阶段要求,公会可获得该主播本月的短视频任务奖励。
短视频任务阶段
任务条件1:本月直播有效天(假设X,单位:天)
任务条件2:本月优质短视频数量(假设Y,单位:小时)
短视频任务奖励(单位:人民币元)
第一阶段
X≥5
Y≥5
0.50%
X本月公会完成短视频任务第一阶段主播总流水÷10
第二阶段
X≥10
Y≥10
1.00%
X本月公会完成短视频任务第二阶段主播总流水÷10
第三阶段
X≥15
Y≥15
1.50%
X本月公会完成短视频任务第三阶段主播总流水÷10
第四阶段
X≥20
Y≥20
2.00%
X本月公会完成短视频任务第四阶段主播总流水÷10
·任务说明a考核单个主播任务完成情况,根据公会内主播所完成的活跃任务阶段的不同,奖励比例为0.5%、1%、1.5%、2%
b.活跃任务的不同阶段不叠加获得奖励(即完成第四阶段的情况下的奖励比例仅为2%,而非1.5%+2%)
c.考核不区分新、老、转会主播,在公会内完成短视频任务均可获得相应奖励
d.主播在退会当天发布的视频,不计入本公会投稿天和优质短视频
e.视频发布要求:本月内(即9月1日-9月30日)且在本公会期间发布
f.投稿天:本月内主播当日发布的短视频数量≥1条且该短视频符合甲方平台相关技术规范、内容规范及平台规则之要求,同时未出现因第三方投诉、举报、政府监管等原因而予以下线等情形,则该自然日计为 1 个投稿天。如主播于本月内加入公会,则自加入公会之日起开始计算投稿天,加入公会之前(含当日)及退出公会之后(含当日)的自然日均不计入投稿天。
g.优质短视频:视频发布时间在本月内,且该视频在本月内的视频推荐播放量大于 500,并符合甲方平台相关技术规范、内容规范及平台规则之要求,同时未出现因第三方投诉、举报、政府监管等原因而予以下线等情形。如主播于本月内加入公会,则自加入公会之日起开始计算优质短视频数量,加入公会之前(含当日)及退出公会之后(含当日)的优质短视频数量均不计入。
h.视频推荐播放量:该短视频通过视频推荐页面的用户浏览播放次数(不包含通过关注、同城、搜索、个人主页等其他方式的浏览播放次数)。·举例说明
·A主播在9月每天发布1条短视频,共计发布了20条短视频,截止9月30日24:00点 其中15条短视频的单视频推荐播放量超过 500 ,则该主播的本月投稿天为 20天、优质短视频数量为15条
·B主播在9月每天发布2条短视频,共计发布了20条短视频,截止9月30日24:00点 其中15条短视频的视频推荐播放量超过 500 ,则该主播的本月投稿天为 10天、优质短视频数量为15条
·C主播在9月20日发布了1条短视频,并在9月20日当天退出D公会,9月20日不计为C主播在D公会的投稿天和优质短视频。
4.拉新任务奖励·拉新任务要求:
·9月1日起,拉新任务周期共计8个小周期,每个小周期拉新任务条件不相同,若本月拉新主播在拉新任务周期内的各周中达到下表中所对应的拉新任务要求,公会可获得主播该周的拉新任务奖励。
·9月1日起,主播拉新任务单周总奖励(现金+流量)上限金额10万元
拉新任务周期(单位:7天)拉新任务要求1周直播有效天(假设为X,单位:天)拉新任务要求2周主播流水(假设为Y,单位:音浪)拉新任务奖励备注:拉新任务奖励=现金奖励+流量奖励第一周期(第1天至7天)X≥2Y≥2000总奖励(比例)20.00%现金奖励(单位:人民币元)15% X周主播流水÷10流水奖励(单位:DOU+币)5% X周主播流水÷10第二周期(第8天至14天)X≥2Y≥200020.00%15% X周主播流水÷105% X周主播流水÷10第三周期(第15天至21天)X≥3Y≥200020.00%15% X周主播流水÷105% X周主播流水÷10第四周期(第22天至28天)X≥3Y≥200020.00%15% X周主播流水÷105% X周主播流水÷10第五周期(第29天至35天)X≥3Y≥200015.00%10% X周主播流水÷105% X周主播流水÷10第六周期(第36天至42天)X≥3Y≥200015.00%10% X周主播流水÷105% X周主播流水÷10第七周期(第43天至49天)X≥3Y≥200015.00%10% X周主播流水÷105% X周主播流水÷10第八周期(第50天至56天)X≥3Y≥200015.00%10% X周主播流水÷105% X周主播流水÷10·为免疑义·若本月拉新主播的拉新任务周期未于本月结束(即跨自然月至次月结束),则公会本月的拉新任务奖励仅计算已实际结束的拉新任务周期所产生的奖励,其余部分同次月公会收入一并结算(但无论如何,奖励计算方式仍依据上表)·上月拉新主播的拉新任务奖励的计算不适用于上表,其拉新任务要求及奖励计算方式详见上月公会结算政策,若上月拉新主播的拉新任务周期未于上月结束(即跨自然月至本月结束),则公会上月拉新任务奖励中未结算部分同本月公会收入一并结算。·举例说明:·假设B主播于9月1日加入C公会且开播,则B主播为本月拉新主播,其拉新任务周期为9月1日至10月26日;其中,从9月29日(第五周期开始)至10月26日(第八周期结束)的流水,计入公会老主播流水;
·假设D主播于9月5日加入E公会且开播,则D主播为本月拉新主播,其拉新任务周期为9月5日至10月30日,本月公会收入结算时仅结算D主播已实际结束的拉新任务周期,即前三周(9月5日至9月25日)所产生的拉新任务奖励,第四周至第八周(9月26日至10月30日)产生的拉新任务奖励依据上表中的拉新任务奖励计算方式、待10月公会收入结算时一并结算;
·假设F主播于8月23日加入G公会且开播,则F主播为上月拉新主播,其拉新任务周期为8月23日至10月17日,上月公会收入结算时结算F主播已于上月实际结束的拉新任务周期,即第一周(8月23日至8月29日)所产生的拉新任务奖励;第二周-第五周(8月30日至9月26日)产生的拉新任务奖励依据上月拉新任务奖励计算方式、同本月公会收入一并结算;第六周-第八周(9月27日至10月17日)产生的拉新任务奖励依据上月拉新任务奖励计算方式、同10月公会收入一并结算。5.流水任务奖励(1)成熟公会流水任务奖励·流水任务要求:
·8月公会总流水>33w音浪且8月公会老主播流水>3.9w音浪,公会进行成熟公会流水任务
·为更好激励公会发展,平台对各个公会实行个性化的定制流水目标,公会完成流水目标后可以获得对应奖励,月流水任务奖励最高为本月公会老主播流水*5%/10(单位:人民币元)。
·具体流水目标音浪值和奖励额度公会可通过“直播开放平台-任务管理”查看。·本月公会老主播流水计算方式:·本月公会老主播流水=本月公会总流水-拉新主播前4个任务周期流水-转会(转入)主播前30天流水
·上述公式中扣除的“拉新主播前4个任务周期流水”,仅计算在本月内产生的流水,如拉新主播前4个任务周期流水中的部分流水并非本月所产生,则不计入上述公式中扣除的“拉新主播前4个任务周期流水”
·上述公示中扣除的“转会主播前30天流水”,仅计算在本月内产生的流水,如转会主播前30天流水中的部分流水并非本月所产生,则不计入上述公式中扣除的“转会主播前30天流水”
·9月拉新任务周期为56天(8个周期),前4周的流水不计入流水任务,后4周的流水计入流水任务(同时也可进行拉新任务)·举例说明:·假设A主播8月15日在 B公会进行拉新任务第一天,拉新任务前4个任务周期时间为8月15日-9月11日,其中A主播9月1日-9月11日产生的流水,需要在B公会9月老主播流水中扣除·假设C主播9月10日转到D公会,C主播9月10日-9月30日产生的流水,需要在D公会9月老主播流水中扣除(2)新手公会流水任务奖励·流水任务要求:·8月公会流水≤33w音浪或8月公会老主播流水≤3.9w音浪,公会进行新手公会流水任务·根据本月公会的老主播流水,新手公会可获得下表中所对应的流水任务奖励,月流水任务奖励最高为本月公会老主播流水*5%/10(单位:人民币元)。·本月公会老主播流水计算方式:·本月公会老主播流水=本月公会总流水-拉新主播前4个任务周期流水-转会(转入)主播前30天流水
·上述公式中扣除的“拉新主播前4个任务周期流水”,仅计算在本月内产生的流水,如拉新主播前4个任务周期流水中的部分流水并非本月所产生,则不计入上述公式中扣除的“拉新主播前4个任务周期流水”
·上述公示中扣除的“转会主播前30天流水”,仅计算在本月内产生的流水,如转会主播前30天流水中的部分流水并非本月所产生,则不计入上述公式中扣除的“转会主播前30天流水”
·9月拉新任务周期为56天(8个周期),前4周的流水不计入流水任务,后4周的流水计入流水任务(同时也可进行拉新任务)
·6、公会服务费·公会服务费计算方式:·公会服务费=(50%-主播分成比例)*主播本月总流水·举例说明:·A公会旗下共计有5位主播(B、C、D、E、F),5位主播的分成比例分别为30%、35%、40%、45%、50%,则A公会本月的公会服务费=B主播本月流水*20%+C主播本月流水*15%+D主播本月流水*10%+E主播本月流水*5%+F主播本月流水*0%。三、定义与解释
本月:
指2020年9月,即自2020年9月1日至2020年9月30日。
上月:
指2020年8月,即自2020年8月1日至2020年8月31日。
主播流水:
指主播通过平台开展网络直播活动而获得的音浪。
公会总流水:
指公会旗下所有主播通过平台开展网络直播活动而获得的音浪总量。
基线任务要求:
指公会旗下本月同时满足以下两项条件的主播:1)直播有效天≥15天;2)直播有效时⻓≥50⼩时;
直播有效天:
指主播在平台开展网络直播活动的有效天数,单日连续直播满60分钟,则计为1个直播有效天。为免疑义,直播有效天不重复计算,即使当日多次开播,且直播有效时长均满1小时的,仍然仅计为1个直播有效天。
直播有效时长:
指主播在平台开展网络直播活动的有效时间长度,单场连续直播满25分钟,且符合甲方平台相关技术规范、内容规范及平台规则之要求,同时未出现挂播、录播、他人替播、低频/无互动等低质直播、无效直播的情形,则视为有效直播,并计入直播有效时长。为免疑义因主播不符合前述要求或因第三方投诉、举报、政府监管等原因而予以下线或中断的直播等,均不计入直播有效时长。
投稿天:
本月内主播当日发布的短视频数量≥1条且该短视频符合甲方平台相关技术规范、内容规范及平台规则之要求,同时未出现因第三方投诉、举报、政府监管等原因而予以下线等情形,则该自然日计为 1 个投稿天。如主播于本月内加入公会,则自加入公会之日起开始计算投稿天,加入公会之前(含当日)及退出公会之后(含当日)的自然日均不计入投稿天。
优质短视频:
视频发布时间在本月内,且该视频在本月内的视频推荐播放量大于 500,并符合甲方平台相关技术规范、内容规范及平台规则之要求,同时未出现因第三方投诉、举报、政府监管等原因而予以下线等情形。如主播于本月内加入公会,则自加入公会之日起开始计算优质短视频数量,加入公会之前(含当日)及退出公会之后(含当日)的优质短视频数量均不计入。
视频推荐播放量:
该短视频通过视频推荐页面的用户浏览播放次数(不包含通过关注、同城、搜索、个人主页等其他方式的浏览播放次数)。
本月拉新主播:
指受邀加入公会后于本月内首次开播的主播,不含转会主播。(8个拉新任务周期)
上月拉新主播:
指受邀加入公会后于上月首次开播的主播,不含转会主播。(8个拉新任务周期)以下将本月拉新主播及上月拉新主播并称为“拉新主播”。
成熟公会:
指上月公会总流水>4.4万音浪,且上月公会老主播流水>3.9万音浪的公会。
新手公会:
指上月公会总流水≤4.4万音浪,或上月公会老主播流水≤3.9万音浪的公会。
拉新任务周期:
指主播受邀加入公会后自其首次开播之日起的56天。
四、法律声明
a.平台严厉打击任何一切作弊行为,公会及/或公会旗下主播不得采用作弊方式或使用任何不正当手段开展直播等活动,包括但不限于:
·刷单作弊、虚假打赏;·无效直播,包括但不限于黑屏直播、挂机直播、播放录播、使用多个账号同时开播、无互动或低频互动;·使用(或与他人串谋使用)非法收入充值打赏;·胁迫、诱导未成年人用户充值打赏;·下载非官方客户端,使用插件、外挂等非法工具;·篡改设备数据;·恶意注册多个账号;·使用插件、外挂等第三方工具或利用系统漏洞对平台进行干扰、破坏或修改等;·以及经平台独立判断认定的其他作弊方式或不正当手段。
b.若经平台独立判断评估认为公会及/或公会旗下主播存在上述作弊行为,相关数据均视为无效数据,相关流水亦不计入公会及主播流水,不作为公会及主播收益结算的依据,如所涉收益(部分或全部)已向公会及/或主播结算的,平台有权从此后尚未结算的款项中径行扣除,款项不足的,公会及主播应在平台通知后的10日内予以补足。此外,平台还有权基于情节严重程度、造成影响等因素进行综合评定,依据平台规则对公会及/或主播采取处罚措施。
c.平台将针对公会拉新任务升级各类校验方式(包括但不限于手机设备校验)对拉新任务的完成情况进一步进行校验。同一个账号、同一个身份证、同一个手机号、同一个设备或同一个提现账户,均视为同一用户。公会可随时通过“直播开放平台-任务管理-拉新任务-新主播列表”查询新主播列表,如公会对于该列表中的“疑似作弊”主播存在疑问,可通过“直播开放平台-任务管理-拉新任务-申诉列表”提交申诉,经平台再次核查后如申诉通过,平台将对所涉收益另行补充结算。
d.主播与公会之间发生任何纠纷的,应积极、友好协商,并尽可能沟通解决;主播与公会经协商仍无法达成一致的,可邀请平台居中调解;但任何情况下,平台均不对主播与公会之间的纠纷承担任何义务或责任。
e.本任务说明及其相关内容(包括但不限于公会的具体流水目标音浪值和奖励额度)应被视为平台的商业秘密。未经平台事先书面授权或同意,公会不得以任何方式向第三方或不特定的公众进行传播、泄露本任务说明的内容,因公会违反约定使用或披露本任务说明而使平台遭受任何名誉、声誉或经济上的、直接或间接的损失,公会应向平台赔偿损失。
f.在法律法规允许的范围内,平台可能会适时对本结算政策进行修订并将修改后的结算政策予以发布,该等修订构成本结算政策的一部分。抖音公会代入驻,加微信,
woshizmt2
,添加请注明来意为了提升直播机构的经营能力,帮助机构持续发展直播业务,平台制定了直播机构经营考核制度,经营能力达标的机构可在平台稳定运营。 一、考核对象与周期 新机构自入驻起, 为了提升直...
一、公会收入概览 二、公会结算政策 备注说明: 平台在巡查过程中发现部分公会及公会主播存在违规直播的行为,通过违规直播作弊等手段获得平台任务奖励,严重破坏了平台生 一、公会收...
一、公会任务概览 二、公会结算政策 1、 过程任务奖励 任务简介 同时考核视频宫格聊天室的 视频多人开播有效天、视频多人开播有效时长 两个指标; 完成过程任务指标考核的 一、公会任务...
一、公会任务概览 二、语音聊天室公会结算政策 1、过程任务奖励 00001. 任务简介 同时考核公会旗下主播的 语音聊天室连线有效天、语音聊天室连线有效时长 两个指标,对应 一、公会任务概...
为了进一步规范MCN/公会等直播机构的经营行为,明确直播机构的行为规范,鼓励合规经营,抵制不良经营行为。即日起,抖音直播将发布《2022年抖音直播机构管理条例》,针对 为了进一步规...
一、公会任务概览 二、公会结算政策 过程任务奖励 任务简介 同时考核视频宫格聊天室的视频多人开播有效天、视频多人开播有效时长两个指标; 完成过程任务指标考核的单个视 一、公会任...